در ابتدای نشست محمد حسینی، معاون آموزشی، دانشجویی فرهنگی و تحصیلات تکمیلی، به اساتید و اعضای هیئت علمی خیر مقدم گفت و حضور تیم اعتبار بخشی گروه فوریت پزشکی را از ضروریات برگزاری این نشست عنوان کرد.

در ادامه سرپرست دانشکده از تعهد به اخلاق حرفه ای به عنوان شاخصه ی بارز اعضای هیئت علمی به منظور ارائه  الگوی سازنده ی آموزشی برای دانشجویان نام برد.

فاطمه خراشادی زاده گفت: یکی از مسائل مهم در دانشکده کم شدن تعداد فرآیند های آمورشی و پژوهشی بود، که علت آن را می توان در ساعت های بالای کارآموزی و کلاس های تئوری اعضای هیئت علمی جستجو کرد؛ اکنون این مهم با افزایش جذب 50 درصدی هیئت علمی پیمانی و تعهد خدمت و تعیین ناظر بالینی در بیمارستان ها و همچنین استفاده از پرسپتورها جهت آموزش در بیمارستان (با برگزاری کلاس های آموزشی و حل مسائل پرداخت دستمزد آنان) حل شد و اکنون شاهد پیشرفت در انجام فرآیند های پژوهشی و آموزشی در دانشکده هستیم که نتیجه آن ارتقاء اعضای هیئت علمی خواهد بود.

سرپرست دانشکده عنوان داشت: ایجاد کمیته های پژوهشی در معاونت پژوهشی و واحد EDO دانشکده از نکات مثبت جهت ترغیب اساتید به انجام فرآیند های پژوهشی و تحقیقاتی است.

در ادامه هادی عباسپور مسئول مرکز مطالعات و توسعه آموزش دانشکده ضمن معرفی کمیته های این واحد و شرح وظایف آن ها از اعضای هیئت علمی جهت حضور پر رنگ در این کمیته ها با هدف ارتقاء کیفی و کمی انجام طرح ها و فرایند های آموزشی و پژوهشی دعوت کرد.

سپس معاون آموزشی دانشگاه ضمن تشکر از برگزاری این جلسه گفت: کار تیمی جزو ضروری کار در سیستم آموزش و درمان است، باید از تمام ظرفیت ها برای ارتقای دانشکده ها و دانشگاه استفاده کنیم و تلاش مجموعه معاونت آموزشی تسهیل و تسریع امور آموزشی و اعضای هیئت علمی در زیر مجموعه معاونت آموزشی است. دکتر وثوقی مطلق گفت: اکنون ظرفیت استان به لحاظ گسترش رشته ها در جایگاه خوبی قرار دارد و مستند سازی در انجام امور در مراکز بالینی و بخش های آموزشی نقش مؤثری در اعتبار بخشی و جذب رشته های جدید دارد.

در ادامه ی این نشست که با صرف ناهار کاری همراه بود، از اساتید و اعضای هیئت علمی که الگوی نظم و رعایت اخلاق حرفه ای در جایگاه استاد بودند با تقدیم لوح سپاس و هدیه تقدیر شد.

جهت دسترسی به تصاویر بیشتر کلیک نمایید